Y cyflog ar gyfartaledd o troseddol cyfreithiwr yn $
Mae'r egwyddor o ryddid sy'n Americanwyr yn hynod wobr yn cael ei dangos yn y wlad hon ymrwymiad i'r rhagdybiaeth o ddiniweidrwydd mewn treial troseddolMewn llawer o wledydd eraill, y sawl a gyhuddir yn cael ei tybiedig yn euog hyd nes ei fod yn profi ei fod yn ddieuog neu y llywodraeth yn ddigonol yn profi ei achos. Eto, yn yr Unol Daleithiau America, y rhagdybiaeth o ddiniweidrwydd ei gwneud yn ofynnol i'r erlyniad yw profi ei achos yn erbyn y diffynnydd y tu hwnt i amheuaeth resymol cyn ei fod byddai'n amlwg yn euog. O dan yr UNOL daleithiau Cyfansoddiad, mae pawb yn ei gyhuddo o drosedd yr hawl i cyfreithiwr amddiffyn.
Mae'n troseddol cyfreithwyr sy'n cynrychioli diffynyddion i mewn ac allan o'r llys.
Maent yn gwneud sawl ymgais i setlo achos y tu allan i'r llys, ond o bryd i'w gilydd, mae'n rhaid iddynt fynd i dreial. Troseddol cyfreithiwr rhaid cynnal juris doethuriaeth a atwrnai trwydded er mwyn ymarfer cyfraith droseddol.
Fodd bynnag, gall y cyflog yn amrywio o $, i $
Profiad mewn cyfraith droseddol yn ddoeth cyn cael swydd fel troseddol cyfreithiwr. Fodd bynnag, yn arwyddocaol yn glinigol, gall y profiad fod yn gyfystyr â rhai cyfraith droseddol profiad diweddar i raddedigion. Neu, cymryd rhan mewn lleoliadau gwaith, swyddi gwirfoddol neu swyddi rhan-amser gyda'r cyhoedd amddiffynwyr a swyddfeydd erlynydd y gall fod yn angenrheidiol o brofiad gwaith sy'n ofynnol. Drwy gydol eu gyrfaoedd, troseddol cyfreithwyr yn aml yn chwilio am hyfforddiant ychwanegol a rhaglenni addysg barhaus i hogi ac yn ehangu eu sgiliau cyfreithiol.
Y prif rôl o troseddol cyfreithiwr yn cynrychioli eu diffynnydd yn y llys troseddol system.
Mae hyn yn cynnwys arraignments, pretrial gwrandawiadau, anheddiad cynadleddau, treialon a dedfryd gwrandawiadau. Maent yn amddiffyn oedolion a pobl ifanc ar y ffederal, wladwriaeth a lleol lefel. Er mwyn cynrychioli cleientiaid yn y llysoedd ffederal, troseddol mae'n rhaid i gyfreithiwr cyntaf yn gwneud cais ar gyfer derbyn i ymarfer yn y llys. Fel arfer, troseddol cyfreithwyr yn gweithio ar sawl achos ar yr un pryd, mae pob un ar wahanol gyfnodau yn y broses droseddol. Drwy gydol y broses droseddol, troseddol cyfreithwyr yn cynnig cyngor cyfreithiol i'w cleientiaid a fyddai'n fod er eu lles gorau. Troseddol cyfreithwyr' gwybodaeth eang o'r hyn y mae'r gyfraith yn eu helpu i ddiogelu eu cleient hawliau cyfansoddiadol. Mae swm helaeth o amser a dreulir yn casglu tystiolaeth fel adroddiadau heddlu, a llygad-dystion tystiolaeth ac unrhyw wybodaeth arall sy'n berthnasol i'r achos. O ganlyniad, troseddol cyfreithwyr yn defnyddio arbenigedd staff paragyfreithiol, ymchwilwyr preifat, ymgyfreitha ymgynghorwyr ac eraill i helpu. Yn ddiddorol, y sector preifat troseddol cyfreithwyr yn gwneud y enillion isaf ymhlith cyfreithwyr. Profiad ac yn codi i frig yr ysgol yrfa, fodd bynnag, yn cynyddu troseddol cyfreithiwr raddfa gyflog.
Yn draddodiadol, troseddol cyfreithiwr yn dechrau fel cyswllt iau mewn cwmni cyfreithiol, erlynydd, neu amddiffynnydd cyhoeddus.
Nesaf, troseddol cyfreithiwr yn gallu symud ymlaen i swyddi uwch gydymaith y gyfraith cwmni neu fel unawd ymarferydd sydd yn ei hanfod yn hunan-gyflogedig. Uchelgais yn y pen draw achos troseddol cyfreithiwr fod yn bartner yn y cwmni cyfreithiol. Nid yw'r rhain yn yr unig lwybrau gyrfa sydd ar gael i troseddol cyfreithiwr. Fel arall, troseddol cyfreithiwr allwch weithio fel dosbarth twrnai. Dosbarth atwrneiod yn cael eu cyflogi gan y llywodraeth ac yn erlyn achosion ar ran y wladwriaeth.
Opsiwn arall fyddai fel nad ydynt yn-elw cyfreithiwr.
Sefydliadau di-elw yn llogi amddiffyn troseddol atwrneiod i gynrychioli pobl sy'n methu fforddio cwnsler preifat eu hunain.
